В Уссурийске не хватает почтальонов
Отделения связи сокращают рабочий день, потому что некому обслуживать население. А в отдаленных селах округа прошел слух, что вообще закроют отделения почты, и люди не смогут получать пенсии и посылки.18 октября 2012.
Жители села Каймановка обсуждают последнюю новость — почта закрывается. На отделении связи уже замок, режим работы сократили до трех раз в неделю. Но поговаривают, что скоро народ лишится и этого. Отдаленное село будет обслуживать передвижка.
Марина Санчило, староста села Каймановка: «Получается, что нас отрезают от города, и мы остаемся без связи. Как так? Два села без почтовых услуг».
Сокращенный рабочий график сейчас на всех почтовых отделениях Уссурийска. Узлы связи покрупнее работают до шести, вместо восьми, вечера. Те, что поменьше перешли на трехдневную рабочую неделю даже в городе. Крупнейший оператор связи испытывает кадровый дефицит.
Лариса Солонко, руководитель отдела по работе с персоналом Уссурийского почтамта: «У нас очень много закрытых отделений. Сельских отделений. Но люди не идут. Хотя возможность работать есть и почтальонами, и даже начальниками отделений».
Сегодня в Уссурийске не хватает почтальонов и операторов. Отсюда все проблемы. Ни одно отделение закрывать не собираются, но трудности с графиком работы действительно есть, признают местные связисты. Набор вакансий открыт всегда, но люди не охотно идут на работу в бюджетное учреждение.
Светлана Лихая, работница почты: «Люди уходят не из-за того, что трудностей боятся, а просто хотят зарплату повыше».
Перебои с работой отделений связи временные, уверяют в уссурийском почтамте. Сюда готовы принимать и молодежь, и пенсионеров, проблема в том, что учиться многие не хотят и боятся ответственности. Ведь объем работы немаленький.
Ольга Калашникова, заместитель начальника: «Политика нашего предприятия — это обеспечение равной доступностью услуг почтовой связи для всего населения. т. е. жители населенных пунктов, без почтовой связи мы не оставим».
Работники почты могут работать и больше, но строго придерживаются "Трудового кодекса", где сказано, что трудовая неделя не может быть больше 40 часов. Сейчас здесь готовы принять 20 операторов и столько же почтальонов. Если штат укомплектуют, то двери всех отделений будут работать строго по расписанию. Проблема решится сама собой.